豊能町では、地方公務員法の規定に基づき、職員の退職管理に関する条例等を制定し、

再就職の公正性・透明性の確保及び信頼性を高めるため、退職時に一般職の課長級以上で

あった職員のうち営利企業等へ再就職した者に、再就職状況の届出を義務付けています。

　このたび、課長級以上であった元職員から、再就職状況について、届出がありましたので

公表します。